Cresciamo con i nostri incarichi. Per questo abbiamo bisogno di potenziamento.

Che si tratti di sviluppare, creare, vendere o seguire amministrativamente i nostri prodotti. A livello nazionale o internazionale. Se la nostra tecnologia vi affascina: siamo sempre lieti di conoscere nuovi colleghi.

Das Team ist der Star

Il team è la star

Per i nuovi colleghi è stato ideato un programma di on-boarding. I mentori forniscono supporto e feedback. Eventi regolari favoriscono la coesione. E, di tanto in tanto, un gesto gentile non fa male.

Gesund und mehr Spaß

Più divertimento in salute

Kieser training, sport aziendale, frutta fresca, snack e bevande sani: facciamo quel che possiamo per rimanere forti. Anche perché è divertente.

Zuhören und gestalten

Ascoltare e organizzare

Sondaggi regolari (GALLUP) aiutano a comprendere ancora meglio le esigenze dei clienti e a reagire di conseguenza.

Gemeinsam lernen

Imparare insieme

Una piattaforma unica nel settore per l'aggiornamento e il perfezionamento: il Campus SimonsVoss con lezioni online e face-to-face, per migliorare sempre di più.

SimonsVoss in veste di datore di lavoro

SimonsVoss Technologies GmbH è stata fondata nel 1995.

Cresciamo rapidamente. Nonostante ciò, da noi regna sempre lo spirito di un'impresa di medie dimensioni, in cui crediamo fortemente. Comunicazione diretta, condotta orientata ai team e lavoro autonomo centrato sugli obiettivi sono i pilastri del nostro successo. Ci aspettiamo che tutti siano pronti ad assumersi le proprie responsabilità per il proprio ambito.

German Brand Award 2017
German Brand Award | Arbeitgeber des Jahres 2017

Datore di lavoro del 2017

SimonsVoss ha ricevuto il German Brand Ward 2017 nella categoria "Industry Excellence in Branding" per l'eccezionale gestione dei marchi, l'Employer Branding e il Brand Behavior.

Offerte di lavoro

Siamo sempre lieti di ricevere candidature qualificate, preferibilmente via e-mail.
 


Stellenausschreibungen für den Standort Unterföhring bei München


Stellenausschreibungen für den Standort Osterfeld


Stellenausschreibungen Vertrieb und Service

Werkstudenten und Ausbildung

Processo di candidatura

  • Tutte le candidature vengono elaborate dall'ufficio del personale.
  • Dopo aver ricevuto la vostra candidatura, vi sarà inviata una conferma automatica della ricezione.
  • Non appena ci saremo accordati con i reparti specializzati, riceverete ulteriori informazioni sullo stato della vostra candidatura. Nel migliore dei casi riceverete anche un invito per un colloquio di presentazione.
  • Previa autorizzazione, vi inseriremo nel nostro pool di candidati. Nel caso di posizioni future, valuteremo la vostra qualifica e prenderemo nuovamente in considerazione la vostra candidatura.
  • Per il processo di reclutamento ci atteniamo rigidamente a tutte le disposizioni di legge, ad esempio in materia di protezione dei dati o di parità di trattamento.
  • Le domande possono essere inviate a career-simonsvoss@allegion.com. Ci metteremo in contatto con voi il più presto possibile.